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苏州博世好进吗
严格。苏州博世已经通过TS16949质量体系认证，被授予高新技术企业的称号。坐落于星龙街的研发技术中心也被江苏省政府评为重点研发中心。苏州博世招人严格，想要进入苏州博世单位需要进行单位考试，还要有3年工作经历，条件十分苛刻。
不太好进。博世公司的入职难易程度因岗位而异，要进入博世公司工作并不容易，需要满足一定的条件并通过面试的考核。
严格。苏州博世招人面试分三关进行，是很严格的，第一关是简历关，工作经验是不是匹配，年龄学历等都是考量的方向。第二关是初面，主要关注过往经验的校核，在这个过程里看面试者是否思路清晰，沟通顺畅。
去园区人才市场就行了，旺墩路上那个，很简单。不过博世对普工也要求挺高的，最好有经验。
，投简历，得到，面试机会，你的英语要好，不然基本没戏，还要知道一些生产质量方面的知识；2，你里面有熟人，把你介绍进去。
博世很挑的，个人经验，与其找人打招呼，倒不如自己网上投简历，这样效果会更好些。
苏州博世怎么一直在招人
1、员工需求量大，因此一直招人，保证工作生产力。
2、该企业一直招人的原因有业务发展和扩张、人才流失和补充、季节性需求变化。业务发展和扩张：随着博世无锡业务的不断发展和扩张，可能需要更多的员工来满足市场需求。
3、根据查询苏州博世有限公司官网显示，公司内正开设了一个新的项目，但是由于项目内非常缺人，导致一直在招人。
4、其一，为了 人才储备。其二，为了提高工时效率。
博世汽车【苏州】最近招操作工吗?
员工离职率高。苏州博世二厂一直在招人是因为员工离职率高。该公司生产任务重，实行996工作制，员工压力大，离职率高。
博世很挑的，个人经验，与其找人打招呼，倒不如自己网上投简历，这样效果会更好些。
如果是AE 不推荐你进。无厂车，无住宿。附近房子房租比较贵。工作餐蛮好的。涨工资了，不过新员工没有份。AE是六个月后转正才有。
